Amtsleiter/in (m/w/d)

In der Gemeinde Lavant gelangt ab sofort die Stelle der

Amtsleitung

mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden (100 % der Vollbeschäftigung) zur Nachbesetzung.

Aufgabengebiete, beispielhaft:

• Koordination und Abwicklung des gesamten Aufgabenbereiches im Gemeindewesen (u. a. Verwaltung/Administration und Führung der Gemeindegeschäfte sowie Bestellungen für den ordentlichen Geschäftsbetrieb nach Rücksprache mit dem Bürgermeister)
• Parteienverkehr, Bürgerservice, Meldeamt, Wahlamt
• Personalverwaltung, Lohnverrechnung
• Bauangelegenheiten, Raumordnungsangelegenheiten
• Vertragsverwaltung (Miet-, Pachtverträge, etc.)
• Projektmanagement (Aufbereitung und Abwicklung sämtlicher Projekte inkl. Förderwesen)
• Öffentlichkeitsarbeit (z. B. Gemeindezeitung, Website, Ausschreibungen, etc.)
• Vor- und Aufbereitung von Sitzungen sowie Protokollführung in sämtlichen Gemeindegremien
• Zusammenarbeit mit der Finanzverwaltung, Urlaubs- und Krankenstandsvertretung

Anstellungserfordernisse:

• Ageschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK- Matura, betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertig)
• Führungskompetenz und betriebswirtschaftliches Verständnis
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, sowie Interesse an zeitgemäßen IT-Lösungen
• Teamfähigkeit, Fortbildungsbereitschaft und Flexibilität
• Kontakt- und Kommunikationsfreudigkeit
• Engagement und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Österreichische- oder EU-Staatsbürgerschaft
• Abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst
• Berufliche Erfahrung im öffentlichen Dienst von Vorteil
• Einwandfreier Leumund

Das Dienstverhältnis wird vorerst auf ein Jahr befristet abgeschlossen. Es obliegt der Gemeinde, dieses dann auf unbestimmte Zeit zu verlängern. Die Einstufung erfolgt nach den Bestimmungen des Gemeinde‐Vertragsbedienstetengesetzes 2012, G‐VBG 2012, LGBl. Nr. 119/2011 in der jeweils geltenden Fassung.

Mindestentgelt inklusive Verwaltungsdienstzulage und Personalzulage laut Gehaltstabelle (Stand: 01.01.2025) in der Entlohnungsgruppe I/b/3: € 3.144,80 brutto monatlich. Es wird darauf hingewiesen, dass sich das Mindestentgelt aufgrund von gesetzlichen Vorschriften und gegebenenfalls durch anrechenbare Vordienstzeiten erhöhen kann.

Der Bewerbung sind folgende Unterlagen anzuschließen:

• Lebenslauf
• Schul- und Dienstzeugnisse
• Ausbildungs- und Tätigkeitsnachweise
• Strafregisterbescheinigung

In der Bewerbung ist der ehestmögliche Termin für den Dienstantritt anzugeben.

Auf § 2 des Gemeinde-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 in Verbindung mit § 7 des Landes-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 wird hingewiesen.

Bitte übermitteln Sie Ihre schriftliche Bewerbung bis spätestens Donnerstag, 29.01.2026, 12.00 Uhr an das Gemeindeamt Lavant (E-Mail: gemeinde@lavant.at).

Für die Gemeinde Lavant:
Bürgermeister Oswald Kuenz